Kategorie: Coaching

Coaching für Ärzte

Der Arztberuf, gerade in der eigenen etablierten Praxis, bedeutet ein Zusammenspiel von Haltung, Wissen und Erfahrung. Mit der Gründung einer Praxis entstehen neue Herausforderungen, wie die Auswahl und Führung eines Praxisteams oder die Reflektion der eigenen Ziele und Werte in beruflichen und besonders in privaten Belangen.

Die eigenen Ressourcen und das eigene Wohlbefinden können im Fokus des Coachings stehen.

Teamcoaching für Arztpraxen
Das Team einer Arztpraxis steht im Alltag besonderen Anforderungen und Änderungsprozessen gegenüber. Gerade in der Zusammenarbeit einer Arztpraxis ist ein verlässliches Team wichtig, um sich ganz den Patienten widmen zu können. Im Teamcoaching steht die Optimierung des Miteinanders und der optimale Umgang mit den Patienten im Vordergrund.

Teamcoaching

Veränderungsprozesse sollen dem Team neue Möglichkeiten eröffnen, die Zusammenarbeit zu gestalten und zu optimieren. Bisherige Verhaltensweisen können auf konstruktive Wirksamkeit überprüft werden.

Coachinganlässe für Teams können sein:

    Visionsentwicklung

  • Optimierung der Zusammenarbeit im Team
  • Konflikte innerhalb des Teams
  • Konflikte zwischen Team und Führung

Unser Verständnis von Coaching

Im Coaching begleiten wir Menschen in Wandlungsprozessen. Im Coachingprozess können Ressourcen entdeckt werden, die neue Möglichkeiten eröffnen. Wege können ausprobiert werden, die bis dahin vielleicht undenkbar erschienen.

Coachinganlässe für Privatpersonen können sein:

  • Entwickeln einer eigenen Vision oder neuen Zukunft
  • Berufliche Um- oder Neuorientierung
  • Life-Work-Balance: Wie bringe ich Karriere und Job mit Beziehung und Familie besser in eine Balance?
  • Verabschiedungsprozesse und Neuanfänge
  • … und alles andere, was Sie bewegt

Hierbei geht es im Wesentlichen darum, das übergeordnete Handlungsziel für den Coachingprozess und Merkmale für die Zielerreichung festzulegen.